CARRIÈRES

Nous recherchons actuellement un(e) Intégrateur/Câbleur (F/H).

MISSIONS :

• Réaliser le câblage de cartes électroniques (CMS ou composants piqués/traditionnel) et le câblage filaire : torons et sertissage (wrapping, twinax)
• Réaliser l’assemblage et le montage mécanique de cartes et de racks
• Réparer les circuits imprimés en fonction du produit à traiter
• Nettoyer et réaliser le vernissage sur les cartes électroniques (habilitation nécessaire)
• Réaliser le moulage (potting) des capteurs ou de certains modules (habilitation nécessaire)
• Détecter les non-conformités et alerter les services méthodes et qualité
• Participer à l’amélioration continue des activités de l’entreprise (5S, Lean management, analyse des risques)

PROFIL :

Profil ayant idéalement 2 à 5 ans d’expérience sur un poste équivalent.

Poste nécessitant une enquête administrative et un accès à des documents Diffusion Restreinte Spécial France selon IGI 1300

NOS ATOUTS ?

• Des équipes bienveillantes
• 15 jours de RTT par an
• Mutuelle familiale avantageuse
• Horaires flexibles
• Titres restaurant
• Convention collective de la Métallurgie

Votre mission sera d’assister la Responsable HSE sur les activités suivantes.

• Evaluation des risques professionnels :
  • Mise à jour du Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels ;
  • Mise à jour du Document Relatif à la Protection Contre les Risques d’Explosion ;
• Animation/prévention terrain :
  • Mise à jour des procédures HSE ;
  • Actions de sensibilisation ;
  • Accueil des nouveaux arrivants ;
  • Support auprès des chefs de service (choix des EPI, évolution des process, gestion des flux…) ;
  • Amélioration continue ;
• Gestion des intervenants extérieurs :
  • Rédaction et mise à jour des plans de prévention ;
  • Rédaction et mise à jour des protocoles de sécurité ;
• Veille réglementaire :
  • Analyser les évolutions réglementaires applicables à la société pour les aspects HSE et mettre en place un plan d’actions associé à cette veille

PROFIL :

Bac +5 en sciences de l'environnement, en droit de l'environnement ou encore en hygiène et sécurité avec 1 à 5 ans d'expérience.

Poste nécessitant une enquête administrative et un accès à des documents Diffusion Restreinte Spécial France selon IGI 1300

NOS ATOUTS ?

• Des équipes bienveillantes
• 15 jours de RTT par an
• Mutuelle familiale avantageuse
• Charte télétravail
• Horaires flexibles
• Titres restaurant
• Convention collective de la Métallurgie

Nous recherchons actuellement un Responsable Fonctionnel d'Applications  (F/H) dont l’objectif est de garantir la pérennité de l’utilisation fonctionnelle de l’ERP.

MISSIONS :

• Piloter les projets d’amélioration fonctionnelle de l’ERP.
• Etre le responsable fonctionnel Arcys de la TMA (Tierce Maintenance Applicative).
• Participer aux réunions hebdomadaires de la TMA avec l’Intégrateur.
• Participer aux COPILs mensuels de la TMA.
• Faire le lien avec le RFE (Responsable fonctionnel de l’environnement).
• Assurer l’interface avec l’intégrateur quand elle n’est pas faite en direct par le Key User.
• Réaliser des imports/exports par schéma d’échange.
• Modifier des données en sécurité via GTM (General Table Maintain) quand nécessaire.
• Créer / Entretenir les sessions automatiques dans LN (jobs).
• Animer des réunions régulières avec les Key Users Arcys.
• Assurer le lien entre tous les Key Users en fonction des besoins.
• Surveiller la FAQ Arcys par domaine.
• Vérifier que les évolutions de paramétrages sont cohérentes avec les autres domaines.
• Valider les mises à jour LN livrées par Infor.

PROFIL :

Personne ayant des compétences en tant que RFA pour un ERP idéalement ERP LN (Infor).

Poste nécessitant une enquête administrative et un accès à des documents Diffusion Restreinte Spécial France selon IGI 1300

NOS ATOUTS ?

• Des équipes bienveillantes
• 15 jours de RTT par an
• Mutuelle familiale avantageuse
• Charte télétravail
• Horaires flexibles
• Titres restaurant
• Convention collective de la Métallurgie

Nous recherchons pour mars 2025 un(e) Assistant(e) chef de produit Innovation en alternance.

MISSIONS :

- Détecter et proposer des innovations en termes de produits / brique technologique,
- Analyser les marchés (acteurs, concurrents, dynamiques de croissance, tendances technologiques, facteurs de profitabilité, chaînes de valeur...) : collecter, exploiter et analyser des données,
- Etablir des recommandations opérationnelles,
- Accompagner le développement des produits via les données des marchés cible d’ARCYS,
- Accompagner à la réalisation de cahier des charges produit,
- Etre support à la définition des Roadmap technologique au travers des inputs marchés,
- Participer aux activités de prospection : déplacement en salon, contact via réseaux sociaux ou partenaires historique,
- Contribuer à optimiser les sources de recherche (internes et externes), les moyens de traitement et de diffusion des données,
- Animer la dissémination des produits issus de l’innovation en lien avec les responsables commerciaux.

PROFIL :

Ecole d’ingénieur/commerce ou bachelor - double compétence produit et marketing.

Curieux, vous aimez analyser le comment et le pourquoi des évolutions des marchés de l’électronique embarquée,  de l’instrumentation et des systèmes complexes, notamment à base d’Intelligence Artificielle. Votre sens de l’analyse vous permettra d’expliquer avec clarté et aisance les résultats de vos études, grâce à votre bonne maîtrise rédactionnelle.

Poste nécessitant enquête administrative et accès à des documents Diffusion Restreinte Spécial France (IGI 1300).

DUREE : 1 à 3 ans

Nous recherchons actuellement un(e) technicien(ne) CAO électronique (F/H).

MISSIONS :

Au sein du service CDT (Conception & Données Techniques), vous assurez, à partir d’un cahier des charges, l’implantation et le routage de cartes électroniques.

Vous contribuez au développement d’une solution/équipement sûre, performante et pérenne via la réalisation des activités suivantes :

• saisie de schémas électroniques
• gestion et création des librairies
• implantation/placement, routage de PCB

Vous proposez des solutions techniques en fonction des demandes spécifiées, puis les présentez et les justifiez à l’équipe projet.
Vous réalisez le dossier de définition de cartes électroniques (plans et nomenclatures) et en gérez les évolutions.
Vous spécifiez les instructions particulières de fabrication et de contrôle.
Vous réalisez un support technique pour la sous-traitance de fabrication.
Vous assurez la conformité des solutions proposées au DFP (Conception pour l’approvisionnement), DFT (Conception pour la testabilité) et DFM (Conception pour la fabrication).

PROFIL :

Vous avez une formation en électronique de Bac+2 à Bac+5 et maîtrisez un des logiciels suivants depuis au moins 3 ans: ZUKEN (CR5000, CR8000, cadstar, eCadstar), Altium, Cadence.

Vous avez idéalement des connaissances CEM, IPC.
Vous maîtrisez l’anglais technique en électronique.

Nous recherchons actuellement un(e) Technicien(ne) Electronique Production niveau 1 (F/H). Son rôle est de réaliser les tests et essais fonctionnels du produit, aussi bien pour les sous-ensembles que pour les produits finis. Les tests peuvent avoir plusieurs finalités (production, remise à niveau, retrofit).

MISSIONS :

o Assurer les réglages, tests et les dépannages
o Effectuer les pré-recettes.
o Présenter les produits en recette dans un contexte client.
o Effectuer le suivi de la documentation liée aux produits.
o Appliquer les règles de sécurité, en particulier celles liées à l’électricité.
o Remonter et traite les non-conformités produits.
o Proposer des améliorations des produits et documents associés.
o Proposer des améliorations de son outil de travail.
o Contribuer à la démarche Santé Sécurité à travers la remontée d’événements et le respect des consignes applicables au site.

PROFIL :

Diplômé(e) d’un Bac+2/3 en électronique ayant idéalement 2 à 5 ans d’expérience sur un poste équivalent.